La diversité générationnelle est une force
Caroline Sarrot-LecarpentierCet utilisateur n’a encore ajouté aucune information à son profil.
Après plus de 20 ans d’expérience dans la communication et le marketing à haut niveau pour les industries FMCG et Ultimate Luxury (Air France, Krug, Hennessy, Fauchon, Rémy Martin, …), une mission particulière pour le cognac Louis XIII amène Caroline Sarrot-Lecarpentier à repenser la manière de communiquer dans les enjeux de transmission, entre générations. Aujourd’hui conférencière, médiatrice et consultante, elle met ses connaissances au service des dynamiques intergénérationnelles, aux forts enjeux sociaux et sociétaux. Elle a pour mission de libérer les énergies dans les organisations et transformer la diversité intergénérationnelle en un levier de performance opérationnelle.
Plus de 3,000 personnes ont suivi sa conférence “Osons le dialogue intergénérationnel !”
Mazars, Crédit Agricole, Nexmove, Soregies, DisneyLand Paris, Hermès, Comité Colbert, Groupe Pochet, Toyota Europe, La Poste, Agora Search, Microsoft, …
La diversité et l’inclusion générationnelle, c’est LE sujet social et sociétal de 2024.
– Notre rapport aux autres, aux jeunes, aux ainés et aux séniors
– Relations intergénérationnelles en famille et dans l’entreprise
– Fondatrice du cabinet iCi (Intelligence Collective Intergénérationnelle)
– Associée The senior @work Initiative
– Experte en communication globale
– Articles Linkedin sur les sujets d’interactions générationnelles
– Mémoire “Les Temps du luxe, entre éphémère et intemporel
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